Quina modalitat de contracte es considera l'ordinària segons l'Estatut dels treballadors?
Formació i orientació laboral - Documentació i Administració sanitàries
a:
Contracte fix-discontinu
b:
Contracte de feina temporal
c:
Contracte de treball indefinit a jornada completa
d:
Contracte de feina a temps parcial
Resposta correcta: c
Explicació: L'Estatut dels treballadors estableix que el contracte de treball indefinit a jornada completa és considerat l'ordinari, assegurant la major estabilitat per al treballador.
Vols poder respondre preguntes com aquesta?
Registra't a Itest.cat i pots preparar tots els teus exàmens del IOC*!