Un treballador té dret a indemnització si decideix extingir unilateralment el contracte de treball.
Gestió de recursos humans - Administració i finances
Resposta correcta: Fals
Explicació: Si un treballador extingeix unilateralment el contracte, no té dret a indemnització ni a accedir a la prestació d'atur.
Vols poder respondre preguntes com aquesta?
Registra't a Itest.cat i pots preparar tots els teus exàmens del IOC*!